鄭仲宏

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  醫療公衛

  攝影：鄭仲宏

  2017-03-28

  留住護理師

  台灣的醫療品質因為許多結構性問題引發各界憂心，其中護理人員嚴重不足是其中很重要的一環。因為人手不夠導致護理人才斷層，一個護理人員得照顧許多病人的沉重負荷，更使許多護理人員寧願轉業離開，也不願意留在這個令他們身心俱疲的職場。
  
  怎麼留住新進護理師對醫院來說，一直是個挑戰。不過現在有醫院用心找出問題，並思考解決問題的方法，他們透過模擬教學，讓資深的護理人員帶著新進學弟妹體驗在醫院工作的各種狀況。透過模擬教室裡的傳承和經驗，讓醫院裡壓力指數最大的急診室，離職率大幅降低。他們是怎麼辦到的？
  第489集
  文字：周傳久 / 攝影：鄭仲宏

   

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  醫療公衛

  攝影：鄭仲宏

  2017-03-28

  舞下留人

  護理荒是國際問題，但急性醫療和慢性照顧的工作處境又不一樣。
  
  我們要帶您到挪威，看看他們一個以離職率低著名的安養機構，是如何讓護理人員樂在工作，老人們安養天年，達到雙贏的效果。
  第489集
  文字：周傳久 / 攝影：鄭仲宏